In Schulen, Krankenhäusern und Altenheimen -
Die Kirchen sind – nach dem Staat – Deutschlands größte Arbeitgeber: Christliche Schulen, Krankenhäuser und Altenheime sind gefragt – auch wenn die Zahl der Kirchenmitglieder stetig zurückgeht. Doch in diesen Unternehmen Gottes gilt ein eigenes kirchliches Arbeitsrecht – ist das zeitgemäß? Wir klären, wie die Kirchen zu ihrer Marktmacht gekommen sind – und fragen, warum die Gefahr für einen Burnout in Seelsorge-Berufen besonders hoch ist.
Am Mikrofon: Vera Kröning-Menzel
Burnout im Pfarrberuf
Eine Betroffene erzählt
Von Michael Hollenbach
Traumberuf Kirchenförster
Mit Tobias Schramm unterwegs im Kirchwald
Carmen Gräf
Reform des katholischen Arbeitsrechts
Was sich nun ändert
Ulrike Bieritz
Wirtschaftliche Bedeutung - trotz sinkender Mitgliedszahlen
Kirchliche Arbeitgeber kommen bisher gut durch die Krise
Thomas Klatt